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在一个公司加班很久，为什么不给加工资？

有几种可能的原因为什么一个公司不给员工加班费： 1. 法律规定：根据当地的劳动法规定，加班工资可能只在满足一定条件下才能享受。如果公司在法律允许的范围内进行工作时间安排，他们可能没有义务支付额外的加班费。 2. 合同规定：在签订劳动合同时，公司可能已经和员工达成了特定的工资协议，其中可能明确规定了不支付加班费的条款。 3. 公司财务状况：有些公司可能由于财务困难或经营压力，无法承担额外的人力成本，包括加班费。 4. 公司文化：某些公司可能有一种文化，鼓励员工无偿加班，并认为这是一种个人奉献或团队精神的表现。这种情况下，加班不被视为加薪的条件。 5. 管理不善：有时候，公司的管理层可能没有正确评估工作量和员工的工作时间，导致了长时间的加班，然而他们并没有为此提供相应的补偿。 无论何种原因，如果你的公司没有给予加班费而你又认为自己应该得到该报酬，你应该与公司的管理层或人力资源部门沟通，了解具体情况，并寻求解决方案。

眼压计分为压平式和压陷式两种。，”在参观重庆市城市规划展览馆后，铜仁市委书记李作勋表示，要学习重庆的城市规划理念，把显山露水、见林透气作为铜仁城市规划的重要理念，把铜仁建设得更加美丽、更加宜居。

安徽合肥一男子冒充外卖员多次偷外卖，此男子为何这么做？

虽然我无法解答这个具体情况，但是一些可能的原因包括以下几点： 1. 经济困难：这个男子可能因为经济困难，无法支付自己的生活费用或满足自己的需求。因此，他选择了冒充外卖员偷外卖，以获取免费的食物或其他物品。 2. 心理问题：这个男子可能有一些心理问题，例如欲望控制障碍或盗窃癖等，导致他无法控制自己的行为，从而冒充外卖员偷外卖。 3. 寻求刺激：有些人可能对于偷窃行为有一种刺激感，他们通过冒充外卖员偷外卖来满足自己的刺激需求。 4. 不负责任的个人行为：这个男子可能是一个不负责任的人，他没有意识到自己的行为对他人造成了损害。他只是将自己的个人需求放在了首位，而不考虑他人的权益。 无论原因是什么，这种行为都是不道德和违法的。如果他被抓住，将面临法律的制裁。

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